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Guides locaux

Banque, assurance et crédit par région, département et ville

Cette base locale organise un annuaire par région, département et ville : banques et assurances, crédit immobilier, risques naturels pour l’assurance habitation et sources officielles.

Échange avec un conseiller dans une agence fictive — illustration générée par IA
Illustration générée par IA : accueil dans une agence fictive, sans lien avec un établissement ou une adresse de l’annuaire.Illustration générée par IA · Origine de l’image

Périmètre de l’annuaire local

La navigation comprend 18 régions, 101 départements et 101 villes couvertes. Les pages villes affichent au total 2781 fiches d’établissements sélectionnées : 1430 dans les activités bancaires et 1351 dans l’assurance ou l’intermédiation.

Ces totaux décrivent le contenu de l’annuaire à la collecte du 2026-08-15. Une ville couverte n’équivaut pas à toutes les communes de son département ; une fiche d’établissement n’atteste pas des horaires, des services offerts ou de l’accueil du public.

Pour comparer une offre, ouvrez la page ville et vérifiez le SIRET, l’adresse et la fiche officielle de chaque établissement.

Choisir une entrée locale

L’arborescence va du général au concret : région, département, puis ville. Chaque niveau présente les données adaptées à son échelle territoriale.

Régions

Un premier niveau pour organiser les besoins bancaires, crédits et assurances par territoire.

Région

Bretagne

Code région 53

  • 4 départements
  • 4 villes repères
  • Chef-lieu : Rennes
Région

Corse

Code région 94

  • 2 départements
  • 2 villes repères
  • Chef-lieu : Ajaccio
Région

Grand Est

Code région 44

  • 10 départements
  • 10 villes repères
  • Chef-lieu : Strasbourg
Région

Guadeloupe

Code région 01

  • 1 département
  • 1 ville repère
  • Chef-lieu : Basse-Terre
Région

Guyane

Code région 03

  • 1 département
  • 1 ville repère
  • Chef-lieu : Cayenne
Région

Hauts-de-France

Code région 32

  • 5 départements
  • 5 villes repères
  • Chef-lieu : Lille
Région

La Réunion

Code région 04

  • 1 département
  • 1 ville repère
  • Chef-lieu : Saint-Denis
Région

Martinique

Code région 02

  • 1 département
  • 1 ville repère
  • Chef-lieu : Fort-de-France
Région

Mayotte

Code région 06

  • 1 département
  • 1 ville repère
  • Chef-lieu : Mamoudzou
Région

Normandie

Code région 28

  • 5 départements
  • 5 villes repères
  • Chef-lieu : Rouen
Région

Nouvelle-Aquitaine

Code région 75

  • 12 départements
  • 12 villes repères
  • Chef-lieu : Bordeaux
Région

Occitanie

Code région 76

  • 13 départements
  • 13 villes repères
  • Chef-lieu : Toulouse
Région

Pays de la Loire

Code région 52

  • 5 départements
  • 5 villes repères
  • Chef-lieu : Nantes
Région

Île-de-France

Code région 11

  • 8 départements
  • 8 villes repères
  • Chef-lieu : Paris

Voir toutes les régions

Départements

Le niveau départemental relie agences, villes, immobilier et risques utiles à l’analyse assurantielle.

Département

Ain

Département 01 - Auvergne-Rhône-Alpes

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Chef-lieu : Bourg-en-Bresse
  • 1 ville repère
Département

Aisne

Département 02 - Hauts-de-France

  • Hauts-de-France
  • Chef-lieu : Laon
  • 1 ville repère
Département

Allier

Département 03 - Auvergne-Rhône-Alpes

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Chef-lieu : Moulins
  • 1 ville repère
Département

Alpes-de-Haute-Provence

Département 04 - Provence-Alpes-Côte d'Azur

  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Chef-lieu : Digne-les-Bains
  • 1 ville repère
Département

Alpes-Maritimes

Département 06 - Provence-Alpes-Côte d'Azur

  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Chef-lieu : Nice
  • 1 ville repère
Département

Ardennes

Département 08 - Grand Est

  • Grand Est
  • Chef-lieu : Charleville-Mézières
  • 1 ville repère
Département

Ardèche

Département 07 - Auvergne-Rhône-Alpes

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Chef-lieu : Privas
  • 1 ville repère
Département

Ariège

Département 09 - Occitanie

  • Occitanie
  • Chef-lieu : Foix
  • 1 ville repère
Département

Aube

Département 10 - Grand Est

  • Grand Est
  • Chef-lieu : Troyes
  • 1 ville repère
Département

Aude

Département 11 - Occitanie

  • Occitanie
  • Chef-lieu : Carcassonne
  • 1 ville repère
Département

Aveyron

Département 12 - Occitanie

  • Occitanie
  • Chef-lieu : Rodez
  • 1 ville repère
Département

Bas-Rhin

Département 67 - Grand Est

  • Grand Est
  • Chef-lieu : Strasbourg
  • 1 ville repère
Département

Bouches-du-Rhône

Département 13 - Provence-Alpes-Côte d'Azur

  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Chef-lieu : Marseille
  • 1 ville repère
Département

Calvados

Département 14 - Normandie

  • Normandie
  • Chef-lieu : Caen
  • 1 ville repère
Département

Cantal

Département 15 - Auvergne-Rhône-Alpes

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Chef-lieu : Aurillac
  • 1 ville repère
Département

Charente

Département 16 - Nouvelle-Aquitaine

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Chef-lieu : Angoulême
  • 1 ville repère
Département

Charente-Maritime

Département 17 - Nouvelle-Aquitaine

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Chef-lieu : La Rochelle
  • 1 ville repère
Département

Cher

Département 18 - Centre-Val de Loire

  • Centre-Val de Loire
  • Chef-lieu : Bourges
  • 1 ville repère
Département

Corrèze

Département 19 - Nouvelle-Aquitaine

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Chef-lieu : Tulle
  • 1 ville repère
Département

Corse-du-Sud

Département 2A - Corse

  • Corse
  • Chef-lieu : Ajaccio
  • 1 ville repère
Département

Creuse

Département 23 - Nouvelle-Aquitaine

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Chef-lieu : Guéret
  • 1 ville repère
Département

Côte-d'Or

Département 21 - Bourgogne-Franche-Comté

  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Chef-lieu : Dijon
  • 1 ville repère
Département

Côtes-d'Armor

Département 22 - Bretagne

  • Bretagne
  • Chef-lieu : Saint-Brieuc
  • 1 ville repère
Département

Deux-Sèvres

Département 79 - Nouvelle-Aquitaine

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Chef-lieu : Niort
  • 1 ville repère

Voir tous les départements

Villes

Les pages couvrent les chefs-lieux départementaux et indiquent les établissements bancaires et d’assurance recensés lors de la dernière collecte publique.

Ville

Agen

Chef-lieu departemental - Lot-et-Garonne

  • Lot-et-Garonne
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Code Insee 47001
  • 28 établissements recensés
Ville

Ajaccio

Chef-lieu departemental - Corse-du-Sud

  • Corse-du-Sud
  • Corse
  • Code Insee 2A004
  • 32 établissements recensés
Ville

Albi

Chef-lieu departemental - Tarn

  • Tarn
  • Occitanie
  • Code Insee 81004
  • 27 établissements recensés
Ville

Alençon

Chef-lieu departemental - Orne

  • Orne
  • Normandie
  • Code Insee 61001
  • 30 établissements recensés
Ville

Amiens

Chef-lieu departemental - Somme

  • Somme
  • Hauts-de-France
  • Code Insee 80021
  • 29 établissements recensés
Ville

Angers

Chef-lieu departemental - Maine-et-Loire

  • Maine-et-Loire
  • Pays de la Loire
  • Code Insee 49007
  • 32 établissements recensés
Ville

Angoulême

Chef-lieu departemental - Charente

  • Charente
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Code Insee 16015
  • 27 établissements recensés
Ville

Annecy

Chef-lieu departemental - Haute-Savoie

  • Haute-Savoie
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Code Insee 74010
  • 28 établissements recensés
Ville

Arras

Chef-lieu departemental - Pas-de-Calais

  • Pas-de-Calais
  • Hauts-de-France
  • Code Insee 62041
  • 26 établissements recensés
Ville

Auch

Chef-lieu departemental - Gers

  • Gers
  • Occitanie
  • Code Insee 32013
  • 21 établissements recensés
Ville

Aurillac

Chef-lieu departemental - Cantal

  • Cantal
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Code Insee 15014
  • 30 établissements recensés
Ville

Auxerre

Chef-lieu departemental - Yonne

  • Yonne
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Code Insee 89024
  • 29 établissements recensés
Ville

Avignon

Chef-lieu departemental - Vaucluse

  • Vaucluse
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Code Insee 84007
  • 29 établissements recensés
Ville

Bar-le-Duc

Chef-lieu departemental - Meuse

  • Meuse
  • Grand Est
  • Code Insee 55029
  • 25 établissements recensés
Ville

Basse-Terre

Chef-lieu departemental - Guadeloupe

  • Guadeloupe
  • Guadeloupe
  • Code Insee 97105
  • 32 établissements recensés
Ville

Bastia

Chef-lieu departemental - Haute-Corse

  • Haute-Corse
  • Corse
  • Code Insee 2B033
  • 19 établissements recensés
Ville

Beauvais

Chef-lieu departemental - Oise

  • Oise
  • Hauts-de-France
  • Code Insee 60057
  • 24 établissements recensés
Ville

Belfort

Chef-lieu departemental - Territoire de Belfort

  • Territoire de Belfort
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Code Insee 90010
  • 30 établissements recensés
Ville

Besançon

Chef-lieu departemental - Doubs

  • Doubs
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Code Insee 25056
  • 29 établissements recensés
Ville

Blois

Chef-lieu departemental - Loir-et-Cher

  • Loir-et-Cher
  • Centre-Val de Loire
  • Code Insee 41018
  • 26 établissements recensés
Ville

Bobigny

Chef-lieu departemental - Seine-Saint-Denis

  • Seine-Saint-Denis
  • Île-de-France
  • Code Insee 93008
  • 20 établissements recensés
Ville

Bordeaux

Chef-lieu departemental - Gironde

  • Gironde
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Code Insee 33063
  • 31 établissements recensés
Ville

Bourg-en-Bresse

Chef-lieu departemental - Ain

  • Ain
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Code Insee 01053
  • 30 établissements recensés
Ville

Bourges

Chef-lieu departemental - Cher

  • Cher
  • Centre-Val de Loire
  • Code Insee 18033
  • 28 établissements recensés

Voir toutes les villes

Un annuaire local relié à des sources publiques

Les pages villes relient chaque établissement affiché à son adresse, son SIRET et sa fiche officielle. Les repères immobiliers, risques naturels et données d’établissement sont séparés pour conserver une source et une date de vérification lisibles.

Source géographique Insee

Source des établissements collecte du 2026-08-15

  • Régions, départements et chefs-lieux
  • Agences bancaires et assurances par ville
  • Repères immobiliers et crédit par territoire
  • Risques naturels et assurance habitation

Données et ressources documentées

Banques et points d’information budgétaire

Les banques et caisses d’épargne constituent une catégorie statistique ; elles ne décrivent pas les assureurs ou les offres disponibles en ligne. Les points Banque de France et conseil budget ci-dessous sont des ressources d’information, sans recommandation de placement.

Équipements recensés — France

Insee : séries comparables, géographie au 1er janvier 2026 — France
Catégorie de la source201520202025Évolution 2020–2025Historique illustré
Banque, caisse d’épargne
A203
Non renseigné22 86923 986+1 117 (+4,9 %)201520202025Base zéro · échelle propre à cette ligne
Bureau de poste
A206
9 5557 7416 584-1 157 (-14,9 %)201520202025Base zéro · échelle propre à cette ligne
Relais poste
A207
2 0572 8213 164+343 (+12,2 %)201520202025Base zéro · échelle propre à cette ligne
Agence postale
A208
5 4396 4457 122+677 (+10,5 %)201520202025Base zéro · échelle propre à cette ligne

Les valeurs absentes restent « Non renseigné ». Les évolutions portent sur la série comparable publiée par l’Insee, et non sur une soustraction entre deux annuaires. Les catégories peuvent regrouper plusieurs activités ; elles ne mesurent ni les ventes, ni les capacités d’accueil, ni la qualité des prestations.

Insee — Base permanente des équipements · publication du 2026-07-09 · consulté le 22/10/2026 · Licence Ouverte 2.0.

Précisions sur le relevé et la provenance

Fichier source : DS_BPE_EVOLUTION_2025_data.csv.

Adresse du relevé utilisé : https://www.insee.fr/fr/statistiques/fichier/8217532/DS_BPE_EVOLUTION_CSV_FR.zip.

Les dates des fiches peuvent être antérieures à celle du fichier. La présence dans ce relevé ne certifie pas une ouverture, une disponibilité ou une prise en charge actuelle. Vérifiez la fiche officielle avant une démarche ou un déplacement.

Explorer les entrées et leurs sources

Les résultats proviennent des relevés indiqués ci-dessous. La zone sélectionnée s’applique aux statistiques et aux lieux, tandis que les aliments, produits, métiers, fiches pratiques, activités, notions, certifications et bibliographies restent des référentiels nationaux. Les travaux de recherche couvrent des références nationales ou internationales.

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188 résultats · page 1 sur 11 · jusqu’à 18 entrées affichées. Classement alphabétique par intitulé.

Consulter les compétences professionnelles et les conditions d’accès des certifications liées à la banque, à la finance et à l’assurance. La recherche porte sur les intitulés, codes, certificateurs, domaines Formacode et titres des blocs. Les référentiels sont nationaux ; le choix d’un territoire ne localise pas une formation.

Certifications actives dans l’export France compétences du 22 octobre 2026
Certification et référenceRépertoire et niveauFin d’enregistrement et blocsConsulter
Actuariat (fiche nationale)
RNCP39010
RNCP
Niveau 7
30/06/2029
8 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP39010
Fiche officielle
Analyste criminel opérationnel (fiche nationale)
RNCP40232
RNCP
Niveau 6
31/12/2029
8 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP40232
Fiche officielle
Analyste financier international
RNCP39110
RNCP
Niveau 7
31/05/2029
4 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP39110
Fiche officielle
Artisan spécialisé en art, techniques et patrimoine
RNCP42873
RNCP
Niveau 5
30/09/2029
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP42873
Fiche officielle
Assurance
RNCP38359
RNCP
Niveau 5
31/12/2027
5 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP38359
Fiche officielle
Assurance
RNCP42795
RNCP
Niveau 5
31/08/2032
4 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP42795
Fiche officielle
Assurance, banque, finance : chargé de clientèle (fiche nationale)
RNCP40193
RNCP
Niveau 6
31/12/2029
8 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP40193
Fiche officielle
Assurance, banque, finance : supports opérationnels (fiche nationale)
RNCP40104
RNCP
Niveau 6
31/12/2029
7 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP40104
Fiche officielle
Assurer la pérennisation du patrimoine familial au sein d’un family office
RS7289
RS
Pas de niveau RNCP
24/09/2030
Compétences complémentaires / habilitations
Compétences et accès : RS7289
Fiche officielle
Attaché commercial
RNCP39743
RNCP
Niveau 5
31/10/2029
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP39743
Fiche officielle
Banque
RNCP38381
RNCP
Niveau 5
31/12/2028
4 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP38381
Fiche officielle
Carrières juridiques : Patrimoine et finance
RNCP41550
RNCP
Niveau 6
31/08/2027
9 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP41550
Fiche officielle
Chargé d'indemnisation en assurance
RNCP39615
RNCP
Niveau 6
01/10/2029
4 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP39615
Fiche officielle
Chargé de clientèle
RNCP40582
RNCP
Niveau 5
30/04/2030
4 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP40582
Fiche officielle
Chargé de clientèle particuliers
RNCP38613
RNCP
Niveau 6
09/02/2029
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP38613
Fiche officielle
Chargé de clientèle particuliers et professionnels en banque et assurance
RNCP36591
RNCP
Niveau 6
01/07/2027
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP36591
Fiche officielle
Chargé de clientèles en assurance et banque
RNCP40253
RNCP
Niveau 6
28/02/2030
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP40253
Fiche officielle
Chargé de gestion comptable et financière
RNCP41685
RNCP
Niveau 6
27/11/2027
3 blocs publiés
Compétences et accès : RNCP41685
Fiche officielle
Source et lecture des certifications

Source : France compétences, exports RNCP et Répertoire spécifique au format 4.1 du 22 octobre 2026. Seules les fiches indiquées « Publiée » et « Actif : Oui » sont retenues dans cette photographie. Le statut et les dates doivent être vérifiés sur la fiche officielle avant toute inscription.

Le RNCP décrit des qualifications professionnelles avec un niveau lorsqu’il est renseigné. Le Répertoire spécifique (RS) décrit des compétences complémentaires ou des habilitations ; aucun niveau RNCP ne lui est attribué ici. Les numéros de certification distinguent des enregistrements, même lorsque leurs intitulés sont identiques.

La sélection RNCP s’appuie sur les codes ROME publiés dans les fiches et sur des intitulés liés au thème. La sélection RS repose sur les intitulés : l’export RS ne publie pas de codes ROME. Les liens métier-certification utilisent uniquement un code présent dans les deux référentiels ; ils ne valent ni équivalence, ni condition suffisante d’accès à un emploi.

Une fiche décrit une certification, ses compétences et son certificateur. Elle ne constitue pas une offre de formation, une admission, une autorisation d’exercice ou une garantie de financement. Les organismes partenaires, sessions, tarifs et disponibilités ne sont pas recensés ici. La date de fin d’enregistrement et la date limite de délivrance sont présentées séparément lorsqu’elles sont renseignées.

Jeu de données officiel RNCP et RS · Recherche officielle des certifications · Licence Ouverte 2.0.

Diplôme en finance internationale

RNCP41227 · RNCP · Niveau 7.

Fiche publiée et indiquée active dans l’export du 22 octobre 2026. Vérifier la fiche officielle et son statut actuel.

Date d’effet
01/09/2025
Échéance de l’enregistrement
31/08/2030
Date limite de délivrance
31/08/2034

Organismes certificateurs publiés

  • ETABLISSEMENT D ENSEIGNEMENT SUPERIEUR CONSULAIRE HAUTES ETUDES COMMERCIALES DE PARIS — SIRET 81775918600023 — état dans la source : Actif
  • MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE — SIRET 11004401300040 — état dans la source : Actif

Le certificateur porte la certification. Cette liste ne recense pas les organismes proposant une session de formation et n’attribue aucune habilitation aux établissements de l’annuaire.

Objectifs et contexte publiés
Le diplôme en Finance Internationale permet aux diplômés de développer une vision stratégique et les compétences avancées indispensables à une carrière dans le secteur de la finance.

Ouvert à une grande variété de profils, le programme est proposé selon 2 voies : « Business Track » destinée à des étudiants ayant préalablement suivi une formation en management ; « Accelerated Track » pour des étudiants ayant validé des cursus en mathématiques, en économie ou en sciences de l’ingénieur (…) souhaitant se tourner vers la finance.

2 champs de spécialisation : « Marchés des capitaux et gestion d'actifs – Capital Markets » et « Finance d’entreprise – Corporate Finance » combinés à un portefeuille riche d’enseignements électifs, permettent, en outre, aux étudiants d’approfondir leurs compétences opérationnelles nécessaires à un ou plusieurs domaine(s) d’expertise.

Le programme combine un enseignement théorique exigeant, mené par les enseignants-chercheurs de l’institution et une exposition continue aux problématiques et pratiques concrètes du secteur, assurée par l’intervention de professionnels, les rencontres terrain avec les entreprises, les opportunités de réseautage, la conduite d’un stage d’une durée de 5mois. Les étudiants prennent aussi un certificat parmi plusieurs en offre qui conduit à une plus forte spécialisation dans le domaine d’intérêt. Un Mémoire de Recherche réalisé par les étudiants valide l’appropriation des concepts et des méthodes numériques pour réaliser des analyses sur les données financières, interpréter les résultats et tirer des conclusions. Les cours du Diplôme en Finance Internationale sont enseignés en anglais.

Ainsi, le diplôme ouvre à une grande diversité de métiers de la finance, principalement au sein d’établissements financiers, mais aussi auprès de cabinets de conseil ou en entreprise : métiers en finance d’entreprise, finance de marché, gestion d’actifs, banque privée, recherche, etc. «
Activités visées
* Mise en œuvre de méthodes et outils digitaux de traitement des données dans le domaine de la finance

* Mise en œuvre de méthodes et outils digitaux de traitement des données comme vecteurs d'innovation dans le domaine de la finance

* Mobilisation et production de savoirs spécialisés dans le domaine de la finance internationale

* Communication auprès des parties prenantes dans le domaine de la finance internationale

* Contribution à la transformation d’une organisation dans le respect des principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale dans le domaine de la finance internationale.

* Construction d’une vision stratégique, globale et prospective, des marchés financiers internationaux.

* Evaluation d’opportunités d’investissements et des risques en vue de conseiller les parties prenantes

* Conception et gestion de solutions et produits financiers internationaux

* Optimisation d’une politique financière internationale et participation à sa mise en œuvre d'un point de vue stratégique et opérationnel

* Mesure des performances financières d'une organisation et évaluation des évolutions potentielles

* Mise en œuvre de règles, normes et démarches éthiques en finance internationale
Compétences attestées
* Déployer les méthodes et outils d'analyse de données dans différents contextes et selon les différents objectifs poursuivis.

* Utiliser les langages de programmation courants (ex. Python) comme socle indispensable à la mise en œuvre d'usages avancés et éclairés des données.

* Identifier les transformations induites par les avancées en sciences des données et en intelligence artificielle sur l'usage des données au service de la prise de décision en finance

* Identifier et positionner les différents champs d’innovations (ex. Intelligence Artificielle, blockchain, ...) et leurs applications dans le domaine de la Finance.

* Identifier les opportunités et les risques, stratégiques et opérationnels au regard des innovations qu’ils génèrent (ex. en termes de produits et services, modèles d'affaires, processus, ...).

* Evaluer les transformations de l 'organisation qu'elles impliquent afin d’élaborer des solutions pérennes

* Identifier l’évolution des pratiques en finance et en déduire des problématiques de recherche.

* Mettre en œuvre des méthodologies de recherche incluant le recueil et/ou l'exploitation de données, quantitatives ou qualitatives.

* Conduire une analyse argumentée et réflexive menant à de recommandations applicables.

* Identifier, sélectionner et analyser les ressources adaptées pour documenter un projet.

* Organiser les informations collectées sous forme d'analyses ou de synthèses

* Gérer des contextes complexes / sous contraintes nécessitant des approches opérationnelles et/ou stratégiques nouvelles.

* Accompagner et évaluer les pratiques professionnelles afin d’améliorer les performances individuelles et/ou collectives.

* Conduire les différentes étapes d’un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) dans un cadre collaboratif.

* S’approprier les articulations entre les différents marchés primaires et secondaires (ex. marchés des actions, marché obligataire, marché monétaire ...) composant l'écosystème des marchés.

* Cartographier les principaux types d'organisations intervenant sur ces marchés, y compris leurs rôles, leurs positionnements et leurs enjeux stratégiques.

* Connaître les structures institutionnelles et les modalités de fonctionnement de ces marchés, en tenant compte de leurs cadres réglementaires et juridiques.

* Vérifier les caractéristiques des produits traités sur différents marchés (ex. titres à revenus fixes, produits obligataires, ...).

* Identifier les stratégies déployées par différents types d'acteurs sur différents types de produits, ainsi que les méthodes, techniques, critères à la base de ces stratégies.

* Déterminer comment la structure des marchés (frictions institutionnelles) et les stratégies des acteurs, dont les facteurs psychologiques, interagissent dans la dynamique des marchés (ex. sur la liquidité, la formation des prix).

* Identifier les facteurs macro-économiques conditionnant les stratégies des acteurs et la dynamique des marchés financiers.

* Assimiler comment ces facteurs et politiques sont pris en compte par les acteurs dans leurs stratégies et impactent les mouvements sur les marchés financiers, afin de dégager des tendances de court, moyen et long termes, les intégrer dans ses propres décisions ou ses recommandations.

* Assimiler le cadre général, y compris les régulations et les normes, et les concepts clés de la démarche RSE.

* Positionner les différents types d'investisseurs responsables et prendre en compte leurs attentes et les méthodes à la base de leur stratégies d'investissement.

* Évaluer des investissements sous un angle financier et extra-financier

* Intégrer les fondements des décisions stratégiques de l'organisation.

* Identifier l'impact des décisions stratégiques de l'organisation en termes financiers[LM1] [AR2] et extra-financiers à travers l'analyse financière, l'évaluation, les options réelles, et les concepts sous-jacents (ex. FCF, coût du capital, CAPM,...).

* Etablir un diagnostic de la situation financière d'une organisation.

* Evaluer une organisation en mettant en œuvre les méthodes de valorisation appropriées.

* Tenir compte des attentes des différents parties prenantes de l'organisation, en termes financiers et extra-financiers.

* Analyser et évaluer, à partir des méthodes et paramètres appropriés, la rentabilité prévisionnelle et les risques d'un investissement à des fins de recommandation de projets.

* Analyser et évaluer, à partir des méthodes et paramètres appropriés, les besoins de financement de l'organisation induits par son modèle économique et sa stratégie.

* Faire des recommandations quant aux différents leviers de la politique financière activables pour soutenir la stratégie de l'organisation dans une optique de création de valeur.

* Conceptualiser le rôle et les usages faits des produits structurés par les acteurs de l'écosystème financier.

* Identifier et distinguer les différentes catégories de produits structurés, selon leurs finalités, leurs profils de risque et de rendement, les méthodes sous-jacentes à leur structuration.

* Utiliser et évaluer les modèles théoriques d'ingénierie financière, et les concepts sous- jacents, entrant dans le montage de produits structurés.

* Déployer les instruments dérivés et leur utilisation pour minimiser le risque de taux de change

* S’approprier[AR1] les enjeux et les approches récentes des investisseurs institutionnels en matière de construction et de gestion de portefeuilles d'actifs (ex. Smart Beta, approche

Core-satellite, allocation factorielle ...).

* Mobiliser les techniques et les instruments adaptés pour la construction de portefeuilles, l'allocation stratégique et tactique d'actifs, l'analyse des performances de différents types de fonds.

* Utiliser les processus mathématiques pour modéliser les différents variables (ex. prix, taux d'intérêt[AR2] )

* Valoriser les éléments du bilan, analyser sa structure et son équilibre, comme éléments de base à toute décision de politique financière.

* Identifier et distinguer les différentes catégories de financement, en fonds propres ou en dette (ex. financements dédiés, crédits bancaires, financements obligataires et hybrides, dont les financements "verts, responsables et durables") et contrôler leurs modalités de fonctionnement.

* Formuler des recommandations étayées, voire mettre en œuvre, les solutions de financement les plus appropriées.

* Identifier les symptômes de la détresse financière et du surendettement.

* Appliquer les techniques et méthodes au service de la restructuration du passif et des dettes.

* Utiliser les spécificités des investissements dans des domaines clés de l’économie de comme l’infrastructure, souvent à très long terme et mobilisant de nombreux acteurs de l’économie et/ou politiques

* Formuler des recommandations étayées dans la perspective de leur mise en œuvre, les aspects opérationnels de différentes méthodes de levée de fonds (ex. augmentation de capital ; LBO ; Introduction en bourse) et les options et techniques d'ingénierie visant à optimiser la structure d'une organisation (ex. scissions d'activités ; sortie de bourse ; gestion de l'organigramme financier).

* Identifier et distinguer différents types d'opération, dont celles sur titres côtés (offres publiques), et les avantages, inconvénients et processus associés.

* Déployer les spécificités des marchés (ex. énergie) qui ont des besoins particuliers dans le cadre d’une démarche RSE

* Réaliser des choix et les principaux mécanismes sous-jacents à l'enregistrement comptable des informations économiques.

* Mettre en œuvre les traitements, dont la construction de modèles, adaptés à ces différents objectifs.

* Développer une vision globale des risques (ex. risque de change, risque de taux, risque de crédit), notamment engendrés par le développement international des organisations.

* Mesurer et anticiper l'exposition à ces risques en mobilisant les méthodes appropriées et leurs concepts sous-jacents.

* Vérifier le fonctionnement des outils dérivés de couverture des risques en vue de les mettre en œuvre dans le cadre de stratégies de couverture des risques.

* Analyser les données et utiliser des méthodes numériques pour avoir des recommandations pour déterminer les stratégies de l'organisation à court, moyen et long terme

* Identifier les conséquences stratégiques (ex. impacts sur la valeur, l'actionnariat, la structure financière) et les conditions de réussite (ex. enjeux d'intégration) de projets innovants (ex. développement durable, fusions-acquisitions, private equity).

* Identifier les principes fondateurs de l'économie de la régulation financière, constituant le cadre général aux différentes réglementations actuelles.

* Intégrer les dimensions juridiques et contractuelles dans la pratique des processus d'exécution des transactions financières (ex. introduction en bourse, fusion & acquisition).

* Déployer les cadres, réglementaires et extra-réglementaires, s'appliquant à l'usage des données en finance, dans un contexte d'innovation technologique.
Prérequis d’entrée en formation
Le Master s’adresse aux diplômés de niveau 6 de l’enseignement supérieur français ou étranger. Le profil des étudiants est varié au regard des études réalisées avant d’intégrer le programme.
Secteurs d’activité visés
Banque d’investissement ; Conseil ; Finance de marché ; Institutions financières ; Fonds d’investissement ; Audit ; Asset management
Types d’emplois accessibles indiqués
Analyste financier ; Analyste Fusions & Acquisitions ; Analyste « Private Equity » ; Analyste Crédits ; Analyste Risques ; Chargé d’étude et chercheur ; Gestionnaire de portefeuille ; Gérant de fonds ; Structureur de produits structurés ; Analyste quantitatif ; Opérateur de marché ; Consultant financement, investissement, opérations financières ; Responsable financie
Réglementations mentionnées dans la fiche
Le diplômé officie en conformité avec la règlementation légale régissant son activité au sein du pays d'exercice.

Blocs de compétences RNCP — 11 blocs publiés

RNCP41227BC01 — Mettre en œuvre de méthodes et outils digitaux de traitement des données dans le domaine de la finance
Compétences du bloc
Déployer les méthodes et outils d'analyse dedonnées dansdifférents contextes et selon les différents objectifs poursuivis. Utiliser les langages de programmation courants (ex. Python) comme socle indispensable à la mise en œuvre d'usages avancés et éclairés des données. Identifier les transformations induites par les avancées en sciences des données et en intelligence artificielle sur l'usage des données au service de la prise de décision en finance.
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas et/ou Mises en situation. Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC02 — Mettre en œuvre de méthodes et outils digitaux de traitement des données comme vecteurs d'innovation dans le domaine de la finance
Compétences du bloc
Identifier et positionner les différents champs d’innovations (ex. Intelligence Artificielle,blockchain, ...) et leurs applications dans le domaine dela Finance. Identifier les opportunités et les risques, stratégiques et opérationnels au regard des innovations qu’ils génèrent (ex. en termes de produits et services, modèles d'affaires, processus, ...) Evaluer les transformations del'organisation qu'elles impliquent afin d’élaborer des solutions pérennes.
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC03 — Mobiliser et produire des savoirs spécialisés dans le domaine de la finance internationale
Compétences du bloc
Identifier l’évolution des pratiques en finance et en déduire des problématiques de recherche. Mettre en œuvre des méthodologies de recherche incluant le recueil et/ou l'exploitation de données, quantitatives ou qualitatives. Conduire une analyse argumentée et réflexive menant à de recommandations applicables
Modalités d’évaluation du bloc
Mémoire de recherche Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC04 — Communiquer auprès des parties prenantes dans le domaine de la finance internationale
Compétences du bloc
Identifier, sélectionner et analyser les ressources adaptées pour documenter un projet. Organiser les informations collectées sous forme d'analyses ou de synthèses.
Modalités d’évaluation du bloc
Mémoire de recherche et/ou note de synthèse Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC05 — Contribuer à la transformation d’une organisation dans le respect des principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale dans le domaine de la finance internationale
Compétences du bloc
Gérer des contextes complexes / sous contraintes nécessitant des approches opérationnelles et/ou stratégiques nouvelles. Accompagner et évaluer les pratiques professionnelles afin d’améliorer les performances individuelles et/ou collectives. Conduire les différentes étapes d’un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) dans un cadre collaboratif
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC06 — Construire une vision stratégique, globale et prospective, des marchés financiers internationaux
Compétences du bloc
S’approprier les articulations entre les différents marchés primaires et secondaires (ex. marchés des actions, marché obligataire, marché monétaire ...) composant l'écosystème des marchés. Cartographier les principaux types d'organisations intervenant sur ces marchés, y compris leurs rôles, leurs positionnements et leurs enjeux stratégiques. Connaître les structures institutionnelles et les modalités de fonctionnement de ces marchés, en tenant compte de leurs cadres réglementaires et juridiques. Vérifier les caractéristiques des produits traités sur différents marchés (ex. titres à revenus fixes, produits obligataires, ...). Identifier les stratégies déployées par différents types d'acteurs sur différents types de produits, ainsi que les méthodes, techniques, critères à la base de ces stratégies. Déterminer comment la structure des marchés (frictions institutionnelles) et les stratégies des acteurs, dont les facteurs psychologiques, interagissent dans la dynamique des marchés (ex. sur la liquidité, la formation des prix). Identifier les facteurs macro-économiques conditionnant les stratégies des acteurs et la dynamique des marchés financiers. Assimiler comment ces facteurs et politiques sont pris en compte par les acteurs dans leurs stratégies et impactent les mouvements sur les marchés financiers, afin de dégager des tendances de court, moyen et long termes, les intégrer dans ses propres décisions ou ses recommandations. Assimiler le cadre général, y compris les régulations et les normes, et les concepts clés de la démarche RSE. Positionner les différents types d'investisseurs responsables et prendre en compte leurs attentes et les méthodes à la base de leur stratégies d'investissement. Évaluer des investissements sous un angle financier et extra-financier.
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC07 — Evaluer les opportunités d’investissements et des risques en vue de conseiller les parties prenantes
Compétences du bloc
Intégrer les fondements des décisions stratégiques de l'organisation. Identifier l'impact des décisions stratégiques de l'organisation en termes financiers[LM1] [AR2] et extra-financiers à travers l'analyse financière, l'évaluation, les options réelles, et les concepts sous-jacents (ex. FCF, coût du capital, CAPM,...). Etablir un diagnostic de la situation financière d'une organisation. Evaluer une organisation en mettant en œuvre les méthodes de valorisation appropriées. Tenir compte des attentes des différents parties prenantes de l'organisation, en termes financiers et extra-financiers. Analyser et évaluer, à partir des méthodes et paramètres appropriés, la rentabilité prévisionnelle et les risques d'un investissement à des fins de recommandation de projets. Analyser et évaluer, à partir des méthodes et paramètres appropriés, les besoins de financement de l'organisation induits par son modèle économique et sa stratégie. Faire des recommandations quant aux différents leviers de la politique financière activables pour soutenir la stratégie de l'organisation dans une optique de création de valeur.
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC08 — Concevoir et gérer de solutions et produits financiers internationaux
Compétences du bloc
Conceptualiser le rôle et les usages faits des produits structurés par les acteurs de l'écosystème financier. Identifier et distinguer les différentes catégories de produits structurés, selon leurs finalités, leurs profils de risque et de rendement, les méthodes sous-jacentes à leur structuration. Utiliser et évaluer les modèles théoriques d'ingénierie financière, et les concepts sous- jacents, entrant dans le montage de produits structurés. Déployer les instruments dérivés et leur utilisation pour minimiser le risque de taux de change S’approprier les enjeux et les approches récentes des investisseurs institutionnels en matière de construction et de gestion de portefeuilles d'actifs (ex. Smart Beta, approche

Core-satellite, allocation factorielle ...). Mobiliser les techniques et les instruments adaptés pour la construction de portefeuilles, l'allocation stratégique et tactique d'actifs, l'analyse des performances de différents types de fonds. Utiliser les processus mathématiques pour modéliser les différents variables (ex. prix, taux d'intérêt)
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC09 — Optimiser une politique financière internationale et participer à sa mise en œuvre d'un point de vue stratégique et opérationnel.
Compétences du bloc
Valoriser les éléments du bilan, analyser sa structure et son équilibre, comme éléments de base à toute décision de politique financière. Identifier et distinguer les différentes catégories de financement, en fonds propres ou en dette (ex. financements dédiés, crédits bancaires, financements obligataires et hybrides, dont les financements "verts, responsables et durables") et contrôler leurs modalités de fonctionnement. Formuler des recommandations étayées, voire mettre en œuvre, les solutions de financement les plus appropriées. Identifier les symptômes de la détresse financière et du surendettement. Appliquer les techniques et méthodes au service de la restructuration du passif et des dettes. Utiliser les spécificités des investissements dans des domaines clés de l’économie de comme l’infrastructure, souvent à très long terme et mobilisant de nombreux acteurs de l’économie et/ou politiques Formuler des recommandations étayées dans la perspective de leur mise en œuvre, les aspects opérationnels de différentes méthodes de levée de fonds (ex. augmentation de capital ; LBO ; Introduction en bourse) et les options et techniques d'ingénierie visant à optimiser la structure d'une organisation (ex. scissions d'activités ; sortie de bourse ; gestion de l'organigramme financier) Identifier et distinguer différents types d'opération, dont celles sur titres côtés (offres publiques), et les avantages, inconvénients et processus associés. Déployer les spécificités des marchés (ex. énergie) qui ont des besoins particuliers dans le cadre d’une démarche RSE
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC10 — Mesurer les performances financières d'une organisation et évaluer les évolutions potentielles
Compétences du bloc
Réaliser des choix et les principaux mécanismes sous-jacents à l'enregistrement comptable des informations économiques. Mettre en œuvre les traitements, dont la construction de modèles, adaptés à ces différents objectifs. Développer une vision globale des risques (ex. risque de change, risque de taux, risque de crédit), notamment engendrés par le développement international des organisations. Mesurer et anticiper l'exposition à ces risques en mobilisant les méthodes appropriées et leurs concepts sous-jacents. Vérifier le fonctionnement des outils dérivés de couverture des risques en vue de les mettre en œuvre dans le cadre de stratégies de couverture des risques. Analyser les données et utiliser des méthodes numériques pour avoir des recommandations pour déterminer les stratégies de l'organisation à court, moyen et long terme Identifier les conséquences stratégiques (ex. impacts sur la valeur, l'actionnariat, la structure financière) et les conditions de réussite (ex. enjeux d'intégration) de projets innovants (ex. développement durable, fusions-acquisitions, private equity).
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap
RNCP41227BC11 — Mettre en œuvre de règles, normes et démarches éthiques en finance internationale
Compétences du bloc
Identifier les principes fondateurs de l'économie de la régulation financière, constituant le cadre général aux différentes réglementations actuelles. Intégrer les dimensions juridiques et contractuelles dans la pratique des processus d'exécution des transactions financières (ex. introduction en bourse, fusion & acquisition). Déployer les cadres, réglementaires et extra-réglementaires, s'appliquant à l'usage des données en finance, dans un contexte d'innovation technologique.
Modalités d’évaluation du bloc
Exercices pratiques et/ou Etudes de cas Productions écrites et/ou restitution à l’oral permettant d’inclure également les personnes en situation d’handicap

Voies d’accès et jurys indiqués

Indications de la fiche RNCP41227 ; vérifier les prérequis et les conditions auprès du certificateur
Voie d’accèsIndication de la sourceComposition du jury publiée
Formation initiale sous statut d’élève ou d’étudiantOuiJury de diplomation nommé par le recteur de l'académie de Versailles après consultation de HEC Paris.

La composition du jury comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Contrat d’apprentissageNonNon renseignée
Formation continueOuiJury de diplomation nommé par le recteur de l'académie de Versailles après consultation de HEC Paris.

La composition du jury comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Contrat de professionnalisationNonNon renseignée
Candidature individuelleNonNon renseignée
Expérience (VAE)OuiJury de diplomation nommé par le recteur de l'académie de Versailles après consultation de HEC Paris.

La composition du jury comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

Codes ROME publiés dans la fiche de certification

Le rapprochement repose sur un code publié dans les deux sources. Les intitulés ROME peuvent avoir évolué ; il ne s’agit pas d’une équivalence de diplômes.

Domaines Formacode

  • 32623 — Financement entreprise
  • 32626 — Analyse financière
  • 32602 — Gestion risque financier
  • 41002 — Produit financier

Nomenclature des spécialités de formation (NSF)

  • 310 — Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
  • 313 — Finances, banque, assurances, immobilier
  • 314r — Analyse financière, contrôle de gestion, expertise comptable

Enregistrements antérieurs cités

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